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CPAS Aubange

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La Réinsertion Socio-Professionnelle au CPAS d’Aubange…

Parmi ses missions légales, le CPAS a pour obligation de développer un volet accompagnement vers la mise en formation ou à l’emploi de ses usagers. D’où, depuis 1998, le CPAS dispose d’un Service de Réinsertion Socio-Professionnelle.
Ce service a pour objectif de dynamiser, motiver et encadrer les personnes qui émargent au CPAS en vue de convenir avec elles d’un parcours professionnel. Ce parcours, quoiqu’orienté vers l’emploi, ne se limite pas à la mise à l’emploi. En effet, il y a souvent lieu de travailler avec les personnes qui le souhaitent, leurs compétences sociales, leur connaissance d’elles-mêmes en vue de valoriser leurs ressources personnelles. Le Service Insertion, en collaboration avec Service Social de Secteur propose donc un accompagnement individuel et / ou collectif pour mener à bien un projet personnel et/ou professionnel.
En bref, le parcours d’insertion se compose de différentes étapes telles que l’épanouissement social et culturel; la formation; et la mise à l’emploi.


Les tâches des Agents d’Insertion sont :
De réaliser des entretiens individuels avec les personnes afin d’établir une relation de confiance, de bien cerner leurs perspectives en matière d’emploi ou de format
ion ;
De réaliser avec elles un bilan de leur parcours scolaire, de leurs compétences sociales et professionnelles.
De les orienter et de les accompagner vers l’étape d’insertion la plus appropriée. Il peut s’agir, ici, d’un suivi social ou psychologique bien spécifique, du suivi d’une formation qualifiante ou non, d’un accompagnement à la mise à l’emploi… Ces suivis sont soit assurés par des services internes au CPAS, soit par des services externes.
Le Service insertion ne travaille pas en vase clos et a développé un réseau de partenaires ayant chacun leurs compétences specifiques.

Pour l’orientation et la formation :

  • Les Centres de Plannings Familiaux de la région ;
  • L’Institut d’Enseignement de la Promotion Sociale de la Communauté Française d’Arlon ;
  • Lire et Ecrire Luxembourg – asbl de Libramont;
  • Centre de Développement Rural de Ansart ;
  • La Trève – asbl à Bastogne ;
  • Le FOREM – Carrefour Formation Emploi d’Arlon ;
  • La MIRELUX – asbl de Libramont


Pour la mise à l’emploi :

  • L’agence locale pour l’emploi (CV, lettre de motivation,…) à Aubange;
  • La Lorraine à Weyler ; le service Jobcoaching de la MIRELUX
  • En matière d’emploi, le S.I. dispose de différents moyens et statuts de remises à l’emploi.
INFOS GENERALES :

Adresse
39, avenue de la Libération
6791 Athus
Tél.: 063/ 37 20 00
Fax: 063/ 37 20 10

IBAN : BE33 0910-0100-0846
BIC : GKCCBEBB

Permanences sociales :
Lundi de 9h15 à 11h15
Mardi de 13h30 à 15h30
Mercredi de 13h30 à 15h30
Jeudi de 9h15 à 11h15
Vendredi de 9h15 à 11h15

Directeur général :
PHILIPPART Vincent
Tél. : 063/ 37 20 01

Directeur financier ff
WOLFS Joffrey
Tél. : 063/37 20 39

Lavoir « La Saponaire »
50, rue du Centre à Athus
TISON Bernadette
Tél. : 063/38 78 88

Résidence « Bellevue »
41, Avenue de la Libération
Tél. : 063/31 03 00

Aide juridique de première ligne
Permanence chaque 3ème mardi du mois de 15h à 16h

Service Social
SCHILTZ Nicolas, assistant social chef de service
Tél. : 063/37 20 03

Service social général
DEFOSSE Aurélie
Tél. : 063/37 20 13

GAMBY Valérie
Tél. : 063/37 20 08

HERARD Catherine
Tél. : 063/37 20 05

RIX Amanda
Tél. : 063/37 20 09

Service de réinsertion socioprofessionnel
MAQUET Sylvie
Tél. : 063/37 20 14

HABAY Virginie
Tél. : 063/37 20 19

Médiation de dettes
CLINQUART Sylvie
Tél. : 063/37 20 07

GOOSSE Géraldine
Tél. : 063/37 20 06

Permanence le mardi de 9h à 11h

Guidance énergétique
HAYOT Morgan
Tél. : 063/37 20 15
Permanence le jeudi
de 14h à 16h

Allocations de chauffage
Permanences le mardi de 14h à 15h30 et le jeudi de 10h à 11h30

Demandeurs d’asile
LEHERTE Jean-François
Tél. : 063/37 20 04